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惠阳发改机关以“五聚焦五统一”推进
党建规范化建设
惠阳区发改机关党委坚持问题导向，以提升组织力为重点，坚持“五聚焦五统一”举措，扎实开展党建规范化建设，推动机关各党组织主责主业落到实处。
聚焦主业，统一标准。机关党委坚持“抓书记、书记抓”，制定工作标准，与各支部书记签订《发改机关党（总）支部党建工作目标管理责任书》，明确各党支部书记主责主业。引导支部书记向解决问题聚焦用力，机关党委每月下发《发改机关党委党建工作要点清单》、《发改机关支部书记党建工作要点清单》，并将区委检查反馈问题及自身摆查问题及时纳入清单范围，由机关党委进行常态化督导，层层压实责任。
聚焦能力，统一培训。以提升党务干部业务素质为目标，统一采取“线上线下”相结合模式开展学习培训。今年机关党委开展“强学习提素能促发展”活动3期，围绕党建和组织工作业务对各支部书记、组织委员、党务干部进行了集中培训和知识测试，撰写心得体会293篇。将更多学习资源搬到“网上”，建立微信群、QQ群及时将当前重点、要点知识推送给党务干部学习，机关党委不定期抽查学习情况。
聚焦落实，统一考核。建立党支部建设考核体系，制定《机关党支部规范化建设考核评分表》，从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设、工作业绩等七大方面设置考评指标。各党支部每半年进行一次自评，机关党委成立考评小组进行全面检查考评。年度考评结果在党委范围内通报，作为各党支部书记抓党建述职评议内容，推动各党支部抓党建工作落到实处。
聚焦效果，统一载体。针对机关组织生活形式单一、活力不足等问题，机关党委以主题党日为突破口和载体，着力提升组织生活效果。由机关党委抓统筹抓指导，各党支部结合“三会一课”、中心和业务工作，每月开展一次特色主题党日活动，如组织党员到红色教育基地开展革命传统教育、开展“社区有约”服务群众活动、乡村振兴调研活动等，进一步增强党员队伍凝聚力和创造力。
聚焦服务，统一保障。机关党委坚持“抓服务促规范”，从人财物等方面，为各党支部规范化建设提供服务和保障。配齐配优党务干部，党总支配备一名专职党务工作者，各支部安排业务熟悉的骨干从事党务工作。每年机关党委和各部门划拨一定资金用于开展党建工作，今年累计投入15万多元，为各党组织开展阵地建设、党日活动、党员教育培训、困难党员慰问等各类活动提供了保障。
2018-10-09 点击次数
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