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惠阳区妇婴护理(月嫂)职业技能大赛圆满结束

2018-06-12 点击次数

为全面贯彻落实党的十九大精神,进一步提升家庭服务从业人员的职业素养和技能水平,推动家庭服务业健康快速可持续发展,促进更多劳动者特别是女性劳动者创业就业。68日,由惠阳区总工会主办,淡水街道总工会、区家庭服务业协会工会委员会承办,在通灵家政职业培训学校隆重举行“学习新思想·奋进新时代”2018年惠阳区职工青年系列活动——妇婴护理(月嫂)职业技能大赛及颁奖仪式。区总工会维护部负责人王正毅、组宣部负责人肖利宏,淡水街道总工会专职副主席杨月媚,区家庭服务业协会会长王有良,全区24个家庭服务业协会会员单位以及社会各界相关人士等共120多人参加本次大赛活动。

次比赛共30名持有妇婴护理(月嫂)国家专项职能证书的从事月嫂工作的女性服务人员参加。比赛由理论和实操两部分组成。其中,理论知识竞赛包括对职业道德、基础知识、生活照料、日常生活保健与护理及特殊护理等内容的考核,比赛时间为60分钟;实操比赛包括对新生儿保健与护理、产妇日常生活护理等技能的考核,分10个小组进行,每3为一小组,同时操作同一题,由裁判统一现场评分,比赛时间为一小时。总成绩由理论和实际操作分的总和的平均分组成。

经过两个小时激烈的比拼及专家组的严格考核、综合评分,最后月嫂彭利云荣获一等奖,评选出一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名,优秀奖21名。比赛结束后,举行了简单而隆重的颁奖仪式,为一、二、三等奖获得者颁发了荣誉证书、奖金和奖品,为优秀奖获得者颁发了证书和奖品。

在颁奖仪式上,领导希望月嫂们不仅要具有精湛的业务技能,而且还有具有高尚的思想品德和职业道德,爱岗敬业,优质服务,以诚实守信的道德品质,赢得社会及广大家长的信任;希望家庭服务业协会多为全区月嫂职业及家庭服务业职工提供了展示技能、提升业务素质的良好平台。职业技能竞赛,是区委、区政府战略部署,是进一步加快技能人才队伍建设的一项具体措施,对提高职工素养和提升职工技术都具有重要意义。

 

 

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