为进一步服务企业，满足企业用工需求，新年伊始，由惠阳区人力资源和社会保障局领导带队，组织伯恩光学、中建钢构、胜宏科技、科惠工业等多家企业，分赴贵州、江西、云南三个劳务输出大省开展专场招聘会。
招贤纳士 招聘会现场气氛热烈
2月5日，正月初九，此次“2017年春风行动”首场招聘会在贵州省黔西南州贞丰县正式拉开序幕。春节刚过，许多农民工、大中专院校的毕业生、下岗失业人员开始寻找工作，而许多用人单位也正处于缺人状态，招聘会的举办恰逢其时，得到了用人单位和求职者的赞许。招聘会现场几乎每个展台前都被围得水泄不通，求职者一边看着单位分发的招聘简章，一边询问单位负责人有关岗位的具体情况。这种热烈的氛围在随后的安龙县招聘会上持续发酵。
据了解，在此次赴贵州省的招聘会上，我区用人单位提供了涵盖部门管理、储备干部、技术工人、文秘、营销人员、服务员、电工等10800个岗位，满足社会各类求职者的需求。同时，今年用工单位更注重用优厚的待遇和福利吸引求职者，不少招聘单位提出的条件对求职者来说非常有吸引力，薪酬标准从3000到8000不等。招聘会当场达成用工意向1350人，到目前为止已来惠务工的人员有560人。
区人社局局长陈惠忠表示：“按照区委、区政府主要领导的要求，主动服务企业，靠前服务企业，我们将贵州省黔西南州作为今年开展春风行动的第一站，2014年，惠阳区人社部门就与黔西南州人社局签订了劳务合作协议，通过这几年双方的努力也取得了比较明显的成效，到目前为止，黔西南州在惠阳务工人员就有8000多人。”
此外，我区赴云南、江西开展的招聘会同样遇热，当场达成用工意向上千人。接下来，区人社局将做好此次赴外招聘工作总结和跟踪服务，以及后续组织企业赴外招聘各项工作，吸引更多更优质的省内外人才来惠阳区企业就业。
搭建平台 加强校企劳务合作交流
为了搭建企业与高职院校的劳务合作平台，此次赴贵州招聘期间，惠阳区人社局与贵州黔西南州人社局在贵州安龙县召开座谈会，赴贵招聘的8家企业代表与黔西南州的4所高职院校代表和2所劳务公司代表参加座谈。就解决我区企业招用工问题、探讨应届毕业生就业、校企深入合作途径及方式等方面进行了深度的交流。通过我区人社局牵线搭桥，为区内企业与各个高校之间搭建起校企合作交流平台，帮助区内企业更快地招用合适的人才，从而实现企业招工、学生就业双赢的和谐就业局面。
